道德的商业行为

与全球一致的业务原则

维美特努力确保其所有的运营都以一种具有社会责任感和全球接轨的方式进行。我们的日常操作遵循维美特的一般操作原则,其中包括维美特的leyu11.app 和相关政策。这些为可持续的商业实践奠定了基础。它们定义了我们如何在整个价值链中处理人权、劳工实践、环境问题、遵守法律和法规、公平竞争、职业福利和安全以及道德标准。

维美特还支持和促进选定的国际准则和原则,是联合国全球契约的签署国。

瓦尔麦特公司的价值观,leyu11.app 相关政策是企业可持续经营的基础。我们致力于全球一致和透明的管理实践,以便所有利益相关者能够可靠地评估公司的可持续运营和发展。

行为准则和相关政策

维美特经营的基础是其行为准则,该准则为我们所有的商业交易和工作分配创造了统一的道德基础。它还描述了我们在可持续商业运营、人、社会和环境问题上的方法。

维美特的行为准则与 中列出的原则一致联合国全球契约.该法典涉及人权、劳动实践、环境问题、遵守法律法规、公平竞争、职业福利和安全以及整个价值链的道德标准等主题。 

维美特定期在 安排关于其行为准则、反腐败原则和竞争合规指南的培训,以执行  政策中设置的原则。所有维美特的供应商都被要求遵守 可持续供应链政策中设定的原则,其符合性由 评估 潜在的自我评估和审计 。 

维美特还制定了一些政策,指导其及其合作伙伴在腐败、贿赂和竞争合规方面的运营。

维美特的政策和承诺:

  • 的行为准则
  • 反贿赂政策
  • 健康、安全和环境(HSE)政策
  • 可持续供应链政策
  • 人权声明
  • 反腐败政策
  • 竞争合规指南
  • 瓦尔梅特是联合国全球契约(UNGC)的签署国。

报告不当行为

维美特 有一个匿名报告渠道,使 我们的利益相关者报告任何违反或违反准则。报告可以24小时通过电话或互联网以母语进行。报告通道由第三方维护,以保证匿名性。

认证操作

维美全球管理体系(GMS)为所有业务的质量和HSE管理提供了一个通用平台。透过每年的规划过程,各单位及地点的工作目标及改善措施均得以一致,以推动我们的发展战略HSE目标.通过将最佳实践融入全球通用实践,我们能够实现HSE绩效的可持续改善。

我们相信,对我们的运营进行多现场认证可以确保我们的客户和其他利益相关者拥有一个过程导向和标准化的全球工作方式,根据国际ISO质量标准(9001:2015),环境(14001:2015)和健康和安全(ISO 45001:2018)管理体系。我们的目标是,到2025年,至少有90%的员工在运营中工作,符合所有这三个标准。维美特的所有地点都定期进行内部审计。

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负责化学品和物质的管理

维美特完全致力于欧盟《化学品注册、评估、授权和限制条例》(REACH)和《有害物质限制条例》(RoHS)的目标。维美特主要被认为是下游用户,不生产或进口化学品到欧洲,只有少数例外。

维美特积极执行预防和替代原则,最大限度地减少在我们的活动中使用有害物质,并预期当局的要求。我们不断监控ECHA的候选高度关注物质清单(SVHC),以确保持续合规。

所有维美特全球业务必须满足的最低要求详列于 瓦尔梅特暴露于有害物质标准 ,包括从储存到危险物质标签的一切。

维美特的匿名举报渠道使其利益相关者能够举报任何违反或违反准则的行为。报告可以24小时通过电话或互联网以母语进行。报告通道由第三方维护,以保证匿名性。

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